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企画管理部 総務・経理課での業務は総務、経理、労務の3つに分けられます。総務では社内外を問わず様々な窓口業務や執務環境の整備、経理では資金や資産管理・原価管理、労務では社員の雇用から退職までに係る各種社会保険の手続きや勤怠管理、給与計算などを行っています。

私の主な担当は総務と労務。内容は多岐にわたるので、担う業務において幅広い業務知識の重要性を強く実感することが多いです。総務では作業服等の貸与品の管理や備品の発注、労務では社会保険の手続きや勤怠管理を中心に携わっています。社会保険や勤怠管理の手続きにおいては、ミスをすることで社員やそのご家族にご迷惑をおかけしていまいます。数字に関しては1円、1分たりとも間違いがないよう慎重かつ正確に対応しています。

また業務上、社員の方の個人情報や機密事項を取り扱うことが多く、知り得る内容は多岐にわたります。取り扱いに際しては万全の注意を払うと同時に、上長との相互確認を徹底し、期日までに遂行することが求められます。これらを日々繰り返し行うことは労力を伴いますが、問題なく処理が行われ、社員の方々が円滑に働くことができるその瞬間にやりがいを感じています。

総務・経理課の魅力は3つの視点から業務を行えることです。1つ目は会社全体として物事が見渡せること、2つ目は本社という1つの事務所として業務が行えること、3つ目は会社の窓口として対外的な業務を行えることです。会社の方向性を俯瞰的に体感できるのも仕事の魅力だと思います。私が担う業務では正確性と集中力が求められ、大変な点も多いですが、その分終わったときの達成感はたまりません。

また社内の風通しもよくアットホームな雰囲気で若い社員の意見に耳を傾けてくれる空気感があります。また文系の中でも法律、経済、文化などさまざまな学部出身の方が在籍し、さらにキャリア採用の社員も多いので日々刺激を得られる環境といえるでしょう。

大学では交通経済学を学ぶゼミに所属しており、就職活動では交通やインフラ業界を見ていました。ゼミの研究で首都高を取り上げたことがあり、また高速道路を支えるメンテナンスの重要性が増していることから、当社を志望するに至りました。拠点が東京と神奈川のみという点も決め手です。

完全週休二日制やノー残業デーなどオンオフのメリハリがしっかりとした働き方ができていると感じています。また、有給休暇とは別に夏季休暇が付与され自身の都合に合わせて希望する日に取得できる点も魅力です。私は旅行が趣味なので、ありがたい制度です。

今後の目標は総務・労務のエキスパートになること。「困ったことがあれば、何でも聞いてみよう」と頼ってもらえるような存在になりたいです。あらゆる部署の社員がベストパフォーマンスを発揮できる環境をつくることが、今後の使命だと考えます。

※配属先等の情報は2022年7月現在です。

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